Page 13 - 16 de diciembre del 2025 - La Razón
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OPINIÓN                             A13
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                                                                16 DE DICIEMBRE DE 2025                                    LA RAZÓN





                           DOCUMENTOS DESCLASIFICADOS 2 AL-AZAR


























































           CAINCO 2 CECILIA PEREDO

           Prepararse hoy para liderar mañana: reto 2026




                                  a planificación estratégica no es un ri-  solo metas de corto plazo. Una estrategia   sos, digitalización y uso de datos para reducir
                                  tual corporativo ni un documento  sólida funciona bajo distintos contextos          costos, tiempos y errores. Cuarto, talento y
                                  para cumplir con el calendario. Es la  porque se apoya en capacidades reales y en   cultura: ninguna estrategia prospera si la or-
                           Lherramienta más poderosa que tiene  una lectura precisa del cliente. Deloitte su-         ganización no cuenta con las capacidades y
                           una empresa para construir su futuro. La di-  braya que el planeamiento por escenarios     el compromiso necesarios para ejecutarla.
                           ferencia entre crecer y simplemente resistir  enriquece la conversación estratégica: no      Aquí cobra fuerza la prospectiva estratégi-
           Cecilia Peredo   suele radicar en la calidad de las decisiones  busca predecir un único futuro, sino prepa-  ca. Mirar hacia adelante no es extrapolar ten-
           es subgerente de   que tomamos hoy, en un entorno marcado por  rar a la empresa para varios. PwC señala que   dencias, sino explorar futuros posibles. La
           Servicios de    cambios tecnológicos, sociales, económicos,  la productividad y la rentabilidad estarán    prospectiva permite identificar cambios de
           Desarrollo      políticos y ambientales. Y esa calidad depende  crecientemente vinculadas a la adopción in-  comportamiento, tendencias emergentes y
           Organizacional   de tres elementos fundamentales: datos, esce-  teligente de tecnología y analítica avanzada,   riesgos latentes, y transformarlos en escena-
           de Cainco.      narios y disciplina para ejecutar.      especialmente IA aplicada a procesos, ven-         rios. Un escenario no es una predicción, es
                             Planificar importa porque ordena priorida-  tas y servicio. Ernst & Young destaca que in-  una preparación. Contar con dos o tres esce-
                           des. Obliga a definir qué se hará, qué no se  tegrar riesgos y oportunidades —financie-    narios plausibles para el periodo 2026-2030
                           hará y en qué secuencia. Cuando una organi-  ros, operativos, digitales y de talento— ge-  permite definir decisiones clave, diseñar pla-
                           zación carece de un rumbo claro, cae en la  nera organizaciones más adaptables y de        nes alternativos y anticipar márgenes de ac-
                           trampa de lo urgente: reacciona, corre, con-  crecimiento más rápido. KPMG, finalmente,    ción. Así, cuando el entorno cambia, la em-
                           sume energía, pero no avanza. La estrategia,  propone migrar del plan estático a la estra-  presa no improvisa: actúa con criterio previa-
                           en cambio, define dónde competir, cómo ga-  tegia dinámica: monitorear señales del mer-    mente diseñado. Se vuelve más ágil, más re-
                           nar, con qué capacidades y qué resultados se-  cado, revisar supuestos y ajustar antes de   siliente y más competitiva.
                                   rán medidos. Cuando esta lógica  que sea tarde.                                      En el mundo empresarial, el futuro no se
                                   está bien planteada, cada área en-  En este marco, una empresa que planifica       espera: se construye. Se construye cuando
               Las firmas globales   tiende su aporte, el equipo se alinea  con rigor debería considerar al menos cuatro   los datos se convierten en criterio, el criterio
                 coinciden en los   y cada inversión tiene propósito.   ejes críticos. Primero, el cliente y el mercado:   en decisiones y las decisiones en acciones
                  principios que     Las firmas globales coinciden  cómo evoluciona la demanda, qué valor dife-       coherentes. Planificar 2026 no consiste en
                                   en los principios que deberían  rencial ofrecer y qué segmentos priorizar. Se-     adivinar lo que vendrá, sino en prepararse
                 deberían guiar la
                                   guiar la planificación de los próxi- gundo, el portafolio de negocios: qué líneas   para elegir con claridad cuando lleguen los
                planificación de los   mos años. McKinsey insiste en for- fortalecer, cuáles transformar y cuáles des-  cambios. La ventaja competitiva será de
                  próximos años    talecer la resiliencia del negocio y  continuar para liberar foco y recursos. Terce-  quienes tengan la visión, la estructura y la
                                   construir ventajas sostenibles, no  ro, la productividad: simplificación de proce-  voluntad de anticiparse.


                                 GERENTE EJECUTIVO        JEFES DE REDACCIÓN: Miguel Lazcano A.    n REDACCIÓN COMERCIAL     n DEPARTAMENTO COMERCIAL:
                                    Eduardo Silva M.                                                  Rubén Atahuichi L.   Y PRODUCTOS ESPECIALES    LA PAZ : Cel.  67198163
                                                             SUPLEMENTOS: Pablo Deheza S.  n DEPARTAMENTO COMERCIAL Telf. 2771415
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